职位信息一、职位招聘条件:1年龄:21-45周岁，有入职工作经验优先2、学历:大专及以上，本科、硕士优先，可接受应届毕业生;3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强:4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力:5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。二、服务项目(公司提供免费客户名单!!)1.人寿保险健康，意外，养老，教育基金投资理财.储蓄分红团体意外险等2财产保险车险设备险家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3.银行业务国寿、广发银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡信贷业务等4.无需自己发展客户，公司提供!!!!!!三、收入及福利待遇:1、薪资3500 业务提成 达成津贴 蓝海优才 新人推荐奖励 管理津贴 培训津贴2、团队建设达2人，参加市筹建负责人，达4人，参加省筹建负责人每月奖励上万，晋升组经理，银质组经理，金质组经理均有上万管理津贴一年达45人可开立单独职场，自己做老板3、公司有不定期培训提升个人能力，管理能力，提升个人价值观4、公司有不定期旅游，让你在工作中放松游玩，在游玩中轻松工作---上班时间:双休制，按国家法定节日执行，每天8:30-10:30早会，会后时间自由支配，可以更好的照顾好家庭。!!!!!公司信息中国人寿保险(集团)公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元:合并保费收入6463亿元;合并总资产近4万亿元。中国人寿保险(集团)公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位:连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达***3539.87亿元;所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。中国人寿保险(集团)公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险(集团)公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险(海外)股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。中国人寿秉持“成己为人成人达己”的企业文化核心理念。坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。 职能类别：区域销售经理